2026-yil 15-sentabrda Oʻzbekiston Iqtisodiyot va moliya vazirligi pensiya yoshini bosqichma-bosqich oshirishni taklif qildi. Fargʻona axborot agentligi xabar berishicha, prezidentning tegishli farmoni loyihasi normativ-huquqiy hujjatlar muhokamasi portalida joylashtirildi va u yerda 30-sentabrgacha mavjud boʻladi.
Hozirda O'zbekistonda erkaklar 60 yoshda, ayollar esa 55 yoshda nafaqaga chiqishlari mumkin. Taklif qilinayotgan rejaga ko'ra, pensiya yoshini 2028-yildan boshlab har yili uch oyga oshirish rejalashtirilgan. 2039-yilga kelib, erkaklar uchun 63 yoshga, ayollar uchun 58 yoshga yetkazish kutilmoqda.
Loyihada pensiya yoshiga yaqinlashib kelayotgan ishchilar uchun bir qator himoya mexanizmlari nazarda tutilgan. Ish beruvchilarga xodimlarni faqat pensiya yoshiga yetganliklari sababli ishdan bo'shatish yoki ishga qabul qilishdan bosh tortishni taqiqlash taklif qilinmoqda.
Ishsiz shaxslar belgilangan pensiya yoshidan ikki yil oldin pensiya olish uchun ariza berish imkoniyatini saqlab qoladilar. Yer osti, zararli va og'ir ishlarda ishlaydigan to'liq ish kunidagi ishchilar uchun imtiyozlar ham o'z kuchida qoladi.
Shuningdek, pensiya yoshining oshishi bilan bog'liq bo'lmagan holda, 60 yoshli erkaklar va 55 yoshli ayollar uchun shaxsiy pensiya hisobvaraqlarida to'plangan mablag'larni olish imkoniyatini saqlab qolish taklif qilinmoqda.
O'zgarishlar minimal ish stajiga ham ta'sir qiladi. Iqtisodiyot va moliya vazirligining tashabbusiga ko'ra, 2027-yildan boshlab pensiya olish huquqi uchun talab qilinadigan minimal ish staji har yili bir yilga oshiriladi. Natijada, 2034-yilga kelib u yetti yildan 15 yilgacha oshishi kerak.
Minimal ish stajiga ega bo'lmagan fuqarolar belgilangan pensiya yoshiga yetganidan keyin besh yil o'tgach ham pensiya olish uchun murojaat qilishlari mumkin.
Loyihada pensiya hisoblashning yangi mexanizmlari va jamg'arma pensiya tizimiga o'zgartirishlar kiritish ko'zda tutilgan. 2027-yil 1-yanvardan boshlab, ish staji uchun nafaqalarni hisoblashda hisobga olinadigan daromad davri nafaqaxo'r 20 yoshga to'lgunga qadar har yili bir yilga oshirilishi rejalashtirilgan.
Umumiy ish tajribasidan o'rtacha ish haqini hisoblashda eng kam daromadga ega bo'lgan davrning 10 foizini chiqarib tashlash taklif etiladi.
Shuningdek, pensiya uchun hisobga olinadigan maksimal daromadni 12 ta bazaviy pensiya hisoblash birligidan (BPU) 13 tagacha oshirish taklif qilinmoqda. Bu ko'rsatkichni 6 million so'mdan sal ko'proqdan deyarli 6,5 million so'mgacha oshiradi.
Pensiyaga chiqishni olti oyga kechiktirgan fuqarolar uchun maksimal miqdor 14 BVIP yoki taxminan 7 million so'mni tashkil qiladi. Agar ular pensiyani bir yilga kechiktirsalar, u 15 BVIP yoki taxminan 7,56 million so'mgacha ko'tariladi.
2027-yil boshidan boshlab oʻrtacha oylik maoshi 15 BVIP dan past boʻlgan fuqarolarga ixtiyoriy pensiya jamgʻarmalariga davlat tomonidan qoʻshimcha toʻlovlar taklif etiladi.
Agar fuqaro oʻz maoshining 5 foizini jamgʻarma hisob raqamiga oʻtkazsa, davlat oʻtkazilayotgan summaning 50 foizigacha miqdorini qoplaydi. Ushbu yordam miqdorini farqlash rejalashtirilgan.
Maoshi 15 BVIP dan yuqori bo'lgan fuqarolar uchun ularning ish haqining 1 foizini ijtimoiy soliq sifatida ularning jamg'arma pensiya hisob raqamiga o'tkazish taklif qilinmoqda. Bu ko'rsatkichni 2033-yildan boshlab 2 foizga va 2040-yildan boshlab 3 foizga oshirish rejalashtirilgan.
Taklifga ko'ra, 2030-yildan boshlab to'plangan pensiya mablag'laridan nafaqat pensiyaga chiqqandan keyin, balki jiddiy kasalliklarni davolash va ipoteka krediti bo'yicha dastlabki to'lov sifatida ham foydalanish mumkin.
2027-yildan boshlab jamg'arma pensiya tizimini Xalq bankidan Iqtisodiyot va Moliya vazirligi huzuridagi Pensiya jamg'armasiga o'tkazish taklif qilinmoqda. Jamg'arma hisoblaridagi mablag'lar meros huquqi bilan fuqarolarning shaxsiy mulki bo'lib qoladi.
Bundan tashqari, korxona va tashkilotlar uchun ijtimoiy soliq imtiyozlarini bekor qilish taklif qilinmoqda, ammo 2030-yil 1-yanvardan oldin emas.
Pensiya mobil ilovasi ham 2027-yil aprel oyida ishga tushirilishi rejalashtirilgan. U fuqarolarga davlat xizmatlaridan foydalanish, ish staji va daromadlarini tekshirish, kelajakdagi pensiyalarini hisoblash va pensiya jamg'armalarini boshqarish imkonini beradi.
Taklif etilayotgan oʻzgartirishlar hozirda prezident farmoni loyihasida keltirilgan va 30-sentabrgacha jamoatchilik muhokamasidan oʻtishi kerak.
